《年度考核登记表》填表说明

一、填写要求

1、本人述职报告（总结）：注意不能破坏表格的格式，500字左右，内容尽可能精简以符合表格的大小（电子表格格式不能做任何调整，不要下拉到第二页，宋体五号字体，标准行距）；

2、表格由学校统一打印：空白表已挂ftp-主文件夹-行政-人事-2020年度考核文件夹内，请老师填写后于2020年12月09日放学前以自己名字命名文档挂于ftp人事内“2020年度考核文件夹”自己的组室内。

二、考核内容和标准：

（一）对工作人员的考核，从师德师风、岗位履职、工作实绩三方面进行，重点考核工作实绩。

（二）各校制定绩效考核的实施办法，按照岗位履职的要求，考核时对不同职称、不同岗位的工作要求要体现差异。

（三）师德修养方面若有违法违纪情况的，坚决实行一票否决制，绩效考核结果不能评为合格及以上等第。

（四）考核结果分为：优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。

各等次的基本标准是：

优秀：正确贯彻执行党和国家的路线、方针及政策，师德高尚，爱岗敬业，精通本职工作业务，工作勤奋，有改革创新精神，教育教学工作效果显著，成绩突出。

合格：正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，师德师风良好，专心从教，熟悉或比较熟悉本职工作业务，工作积极，有改革创新意识，教育教学工作效果较好。

基本合格：政治、业务素质一般，工作能力较弱，工作作风方面存在某些不足，工作中有失误，但未造成严重后果。

不合格：政治业务素质较差，难以适应工作要求或工作责任心不强，不能完成工作任务或在工作中造成严重失误。