根据市委《关于落实党委主体责任进一步做实党风廉政建设责任制的意见》、区党风廉政建设和反腐败工作要求和《徐汇区教育党工委关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见》（徐教委（2014）16号）文件精神，学校党支部开展校领导班子成员和中层管理干部落实党风廉政建设主体责任的责任清单工作。

1、全面部署任务。3月17、18日，学校分别召开校务会、行政会，学习宣传《徐汇区教育党工委关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见》、《徐汇区教育系统2016年落实党风廉政建设主体责任清单的相关工作提示》等内容，认真研究、查找学校贯彻党风廉政建设方面存在的问题与不足，制定2016年学校落实主体责任的年度工作方案。根据班子成员分工，将工作方案中的项目任务进行分解与梳理。

2、制定方案、责任清单，签署承诺书。3月21日至25日，学校班子成员及中层等管理干部对照2015年制定的学校“廉政风险点及防范措施”，结合各自分工，每人查找1-2项2016年内落实完成的党风廉政建设方面的问题，并制定详细落实措施。班子成员及中层专职签订相关承诺书，学校党支部制定2016年学校落实党风廉政建设主体责任的工作方案。3月25日前，完成“2016年学校落实主体责任的工作方案”、校级班子和党政负责人及中层管理干部的“责任清单”和“承诺书”，由分管校级领导审阅签字后报支部纪检和教育纪工委备案。

3、责任公开承诺。4月，学校班子成员的责任清单内容在校园网上党务公开栏予以公开。

4、定期推进落实。学校班子成员及中层等管理干部按计划确定的时间节点协调推进落实，对本人分管范围内的责任落实，抓好监督检查，保证责任到人，落实到位。学校定期召开专题会议，听取各部门责任清单内容落实推进情况，认真研究责任清单内容实施过程中的具体问题，加强协调推进。落实推进情况及时在以报送信息的形式予以公开。

5、加强总结分析。12月底，学校召开专题会议，班子成员及中层等管理干部结合年初制定的责任清单，完成个人责任清单落实情况总结及学校完成年度落实主体责任工作成效的总结。并在校园网上党务公开栏及时公开。

2016.4