在徐汇区离退休中心管会领导下，在学校党政工的支持下，得到本校退休教工的配合，积极完成上级布置的各项工作任务。以人为本，关心退休教工的物质生活和精神生活，切实做好服务工作，为构建和谐社会出力，争创“优秀退休教工之家而努力；不断提高工作质量，使退管组更好地服务于学校工作，服务于全体退休教职工。

今年工作初步安排如下： 

一月份：

1、上门家访慰问离退休、党政、重病、困难教职工。

2、召开分管小组组长会议。

三月份：

1、向每一位退休教师发一封信，通知退休教师体检。

2、召开组长会议，讨论春游活动。（待定）

３、做好住院保险工作。

四月份：

1、向每一位退休教师发一封信，内容：外出春游的有关事宜。（待定）

2、组织好春游活动。（待定）

3、组织好体检工作。

五月份：

1、继续做好区竞赛的工作。完成退休教职工体检后续工作。

六月份：

1、组长会议，确定“送清凉”活动方案。

2、慰问离休老干部。

七——八月份、

1、开展退休教工走访“送清凉”活动。

九月份：

1、组长会议：讨论教师活动聚餐方案。

2、组织“教师活动”活动聚餐。

十月份：

1、发慰问信和慰问金，敬老节活动。

十一月份： 

１、继续开展小组形式活动。

２、确定“送温暖”活动方案。

十二月份： 

1、走访“送温暖”教职工。

2、慰问离休老干部。

3、落实重病、家庭困难等补助工作。

4、总结会议：总结不足、计划调整明年预算工作。

                                             

                                        2016.2